Ocena ryzyka zawodowego

ORZ oparta na Twoich ustaleniach o stanowisku.

Zbierz opis pracy, rozpatrz zagrożenia i zapisz uzasadnienie oceny w jednym procesie. BHPAlfa oblicza wynik z podanych C i P, porządkuje dokument i pozwala pobrać go do Worda oraz PDF.

Wypróbuj BHPAlfa Zobacz przykład danych

Przed rozpoczęciem

Jakie dane przygotować do ORZ?

Sama nazwa zawodu nie opisuje miejsca pracy. Profil z katalogu jest punktem wyjścia; o treści dokumentacji decydują warunki konkretnego stanowiska.

Czynności i organizacja

Co pracownik robi i jak długo wykonuje poszczególne czynności.
Jakiego wyposażenia używa oraz gdzie pracuje.
Ile osób jest narażonych i jakie grupy wymagają uwzględnienia.

Narażenie i materiały źródłowe

Dostępne pomiary, obserwacje i dokumentacja stanowiska.
Istniejące środki ochronne oraz ich rzeczywisty status.
Informacje, których brakuje lub które wymagają wyjaśnienia.

Ustalenia oceniającego

Rozpatrywane następstwa oraz ciężkość C i prawdopodobieństwo P.
Uzasadnienie powiązane z warunkami i wskazanymi źródłami.
Miejsce pracy, data oceny i oznaczenie osoby oceniającej.

Przykład fikcyjny

Co wnosi dokładniejszy opis magazyniera?

Ogólne „praca w magazynie” nie wyjaśnia, czy pracownik prowadzi wózek, przechodzi przez trasę innych pojazdów albo ręcznie przenosi towary.

Opis czynności

Kompletowanie i ręczne pakowanie zamówień przez około 6 godzin; pozostałe 2 godziny to ewidencja przy komputerze. Paczki do 12 kg. Praca na poziomie posadzki, bez obsługi wózka widłowego.

Informacja do doprecyzowania

Brak obsługi wózka nie wyklucza ruchu wózków w otoczeniu. Formularz pyta o tę okoliczność osobno. Podobnie deklarowana temperatura i oświetlenie pozostają odróżnione od wyników pomiarów.

Znaczenie dla oceny

Opis wyznacza, które sytuacje trzeba rozpatrzyć i jakie dane zebrać. Nie nadaje samodzielnie wartości C/P ani poziomu ryzyka. Przykładu nie należy traktować jako oceny konkretnego zakładu.

Praca w programie

Od ustaleń do edytowalnego dokumentu

1

Wybierz stanowisko

Uzupełnij wywiad o rzeczywistych warunkach. Rozpatrz zagrożenia dla opisanego miejsca pracy i zaznacz brakujące dane.
2

Ustal ocenę i podstawy

Podaj następstwa, C, P oraz uzasadnienie. Program wyznacza R1/R2/R3 z macierzy PN-N. Model AI nie wybiera za Ciebie wartości C/P.
3

Sprawdź dokument

Porównaj treść z warunkami stanowiska, źródłami i aktualnymi przepisami. Uzupełnij braki przed podpisaniem lub przekazaniem; wybór wyglądu pliku nie oznacza zatwierdzenia oceny.
4

Pobierz Word i PDF

Popraw pola lub komórki w przeglądarce i wyeksportuj aktualną wersję. Plik DOCX pozwala dalej pracować nad dokumentem lokalnie.

Te same ustalenia o stanowisku wspierają przygotowanie instrukcji BHP i skierowania na badania. Dokumenty powypadkowe wymagają osobnego materiału o zdarzeniu.

Wypróbuj BHPAlfa Porównaj pakiety i limity

Trial: 4 dokumenty przez 7 dni, bez karty płatniczej. Wybierasz spośród 6 typów; próbny PDF ma znak wodny.